photo Responsable ordonnancement en industrie

Responsable ordonnancement en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Adecco recrute pour l'un de ses clients industriels basé à Limoges un-e Manager Ordonnancement et Planification (H/F) en intérim, à pourvoir dès que possible. Au cœur de la chaîne de production, vous garantissez le respect des engagements clients et l'optimisation des ressources dans une culture de performance collective et d'amélioration continue. Missions principales : - Piloter l'ordonnancement : construire, ajuster et fiabiliser les plannings selon priorités, capacités et contraintes. - Coordonner les besoins entre production, logistique, approvisionnements, maintenance, qualité. pour assurer la cohérence des plans de charge. - Analyser les délais, anticiper les dérives, proposer et suivre des plans d'actions pour sécuriser les livraisons. - Mettre à jour les données de planification dans l'ERP/logiciels dédiés et garantir la qualité des informations. - Suivre les indicateurs (taux de service, respect des délais, stocks.) et contribuer aux démarches d'amélioration continue. - Animer et encadrer l'équipe ordonnancement/planification, fixer les objectifs et accompagner la montée en compétences. Mission en intérim sur le site de Limoges. Durée et horaires précisés[...]

photo Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Emploi Restauration - Traiteur

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons, un(e) chef(fe) gérant(e) pour l'un de nos restaurants collectifs d'entreprise sur Limoges. Travail du lundi au vendredi. Statut agent de maîtrise. CDI. Rémunération : 30 000€ annuel brut + 10% de variable + RTT Vous avez envie d'exprimer votre enthousiasme pour le service et d'évoluer dans un groupe qui vous donne tous les moyens de réussir ? Vous aimez transmettre votre savoir-faire et accompagner vos équipes vers la réussite ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) gérant(e). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et apporter à vos équipes plaisir, sens et développement de leurs compétences ? Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous assurez en direct la production culinaire d'un restaurant, tout en animant l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifsde gestion et la satisfaction du client partenaire et de vos convives. Au quotidien, vous établissez le planning et organisez la production culinaire, avec le support de votre équipe, en fonction du concept du site, des menus conseillés, de la saisonnalité, des effectifs disponibles, etc. Vous assurez la gestion des stocks et déterminez les menus à partir des concepts et[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Ambazac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité de juin à décembre 2026 : Les relais petite enfance (RPE) sont des lieux d'information, de rencontres, d'échanges et d'accompagnement qui développent des missions autour de deux principaux publics : - Informer et accompagner les familles dans la recherche d'un mode d'accueil et l'emploi d'un professionnel de l'accueil individuel ; - Informer et accompagner les professionnels de l'accueil individuel dans leurs pratiques professionnelles et pour leur employabilité. LES FINALITES DE LA FONCTION ET MISSION DU RPE - Informer les parents ; - Accompagner le recours à un professionnel de l'accueil individuel ; - Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les professionnels ; - Accompagner la professionnalisation et l'amélioration continue des pratiques ; - Lutter contre la sous activité des Assistants Maternels et le manque d'attractivité du métier. ACTIVITES PRINCIPALES - Organiser un lieu d'information et d'accompagnement des familles : Informer les parents sur les modes d'accueil individuels/collectifs. Valoriser l'offre de service du site monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne. Favoriser[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Éducateur spécialisé / Moniteur éducateur (H/F) (ES, ME, CESF, ASS) - Lieu de Vie et d'Accueil PrésentielPrise de poste : juin-juillet 2026 Organisation du travail Le poste fonctionne en présence continue sur site (journées + nuits). - En moyenne 15 jours travaillés par mois - Périodes de travail de 3 à 4 jours consécutifs - Logement sur place (studio individuel avec salle de bain) - Périodes de repos complètes, sans sollicitation professionnelle Le cadre de travail Le LVA Le Pont des Moulins accueille 7 jeunes (12 à 21 ans), principalement MNA et jeunes majeurs. - Petit collectif (7 jeunes) - Climat calme, sans violence - Jeunes globalement respectueux du cadre et des adultes - Activité éducative concentrée en soirées et week-ends (jeunes en journée en école, stage ou apprentissage) Fonctionnement de l'équipe - Présence de plusieurs professionnels en journée et soirée (seul uniquement la nuit) - Équipe stable - Réunions régulières - Soutien constant de l'équipe - Intervention d'une psychologue Missions - Accompagnement éducatif au quotidien - Développement de l'autonomie - Suivi des parcours scolaires et professionnels - Accompagnements extérieurs [...]

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Responsable de boutique de prêt-à-porter

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Brice-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de la société Notre client est une enseigne reconnue dans le prêt-à-porter, qui s'appuie sur un réseau solide et une histoire construite autour de la proximité et du conseil. Son activité est la vente au détail de vêtements dans plus de 60 magasins implantés sur un grand arc ouest et dont l'activité est répartie entre plusieurs enseignes : Speak, Intersport, Cache Cache, Patrice Bréal, Bonobo, La Halle et Blackstore. Pourquoi les rejoindre ? - Une enseigne dynamique et en pleine évolution - Un environnement où la mode est une passion partagée - Des avantages personnels sur l'ensemble des enseignes du Groupe - Une culture d'entreprise fondée sur la satisfaction client et la performance collective Description du poste En tant que Responsable de magasin à Saint Junien (87), vous serez le véritable pilier du point de vente et le garant de l'image de la marque sur le terrain. Vous serez responsable de la gestion quotidienne du magasin, de l'animation de l'équipe et de la mise en place de stratégies visant à atteindre les objectifs commerciaux tout en offrant une expérience client irréprochable. Voici les principales missions qui vous seront confiées : Gestion[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Châteauneuf-la-Forêt, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Ephad Résidence du Puy Chat à CHATEAUNEUF LA FORET recherche un/une aide soignant(e), prise de poste rapide. Candidat non qualifié accepté L'Aide Soignant (H/F) est placé sous l'autorité directe du cadre de santé paramédical et des infirmiers. Missions générales : -Contribuer à préserver l'autonomie, le confort et le bien-être du résident. - Veiller à la sécurité du résident. - Collaborer avec l'infirmier dans la mise en œuvre du plan de soins ainsi que du projet personnalisé du résident. - Veiller à mettre un climat de confiance avec le résident et son entourage en assurant un suivi des prestations de qualité. - Garantir le respect des règles d'hygiène dans toute action. - Encadrer les stagiaires. - Respecter et participer à la mise en œuvre du projet d'établissement et en particulier de sa composante le projet de soins. CDD initial d'1 mois. Une pérennisation du poste est envisagée en fonction de l'activité. Travail un week end sur 2 Rémunération grille FPH

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Nexon, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Foyer de Vie et le Foyer d'Accueil Médicalisé accueillent 34 adultes en situation de handicap. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) professionnel(le) pour assurer la surveillance nocturne et accompagner les résidents. Sous la responsabilité d'un encadrant et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes : Missions principales Assurer la surveillance des résidents durant la nuit, veiller à leur sécurité et répondre à leurs besoins. Réaliser les actes de la vie quotidienne nécessaires (aide au lever/coucher, aide ponctuelle, confort.). Contribuer au maintien de l'autonomie et du bien-être des personnes accueillies. Maintenir un climat de confiance : présence rassurante, écoute, accompagnement adapté. Effectuer des rondes de sécurité (bâtiments, prévention incendie, vérifications diverses). Participer aux transmissions avec l'équipe de jour afin d'assurer une continuité d'accompagnement. Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet personnalisé pour chaque résident. Profil recherché Sens des responsabilités et vigilance. Capacité à travailler seul(e) la nuit mais en lien avec une équipe de jour. Bienveillance,[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous rejoignez le site de production français (environ 120 collaborateurs) d'un grand groupe industriel international, spécialisé dans la conception et la commercialisation de technologies de haute précision à destination des industries les plus exigeantes. Seul(e) RH du site, vous êtes l'interlocuteur(trice) RH de référence pour l'ensemble des collaborateurs et des managers. En lien étroit avec le Directeur des Opérations et de la Production, vous agissez en véritable partenaire business, au cœur d'un environnement de production exigeant - usinage, fraisage, tournage - où la proximité terrain et la réactivité font la différence. Vous prenez en charge l'ensemble du périmètre RH du site de façon autonome : relations sociales et dialogue avec les instances représentatives, recrutement des profils techniques et de production, gestion de la performance et développement des compétences, politique de rémunération, application des procédures groupe et accompagnement des managers au quotidien. Vous veillez à maintenir un climat social constructif tout en portant les transformations impulsées par le groupe. Issu(e) d'une formation RH, juridique ou généraliste, vous justifiez d'une[...]

photo La fresque du climat

La fresque du climat

Pour enfants, Repas - Dégustation

LIMOGES 87000

Le 02/04/2022

Venez en famille ou avec des amis (à partir de 8 ans) participer à la Fresque du Climat. En 3 heures, cet atelier collaboratif permet de comprendre l'essentiel des enjeux climatiques pour passer à l'action. L'atelier rassemble les participants par groupes de 5 à 8 personnes autour d'une table. Il fait appel à la créativité et à l'intelligence collective du groupe pour reconstituer les liens de cause à effet par un jeu de cartes composant la Fresque. Un animateur vous guidera durant l'atelier et apportera des explications complémentaires. Pour plus d'informations : https://fresqueduclimat.org/ A 14h. Durée: 3h. Au Hall d'entre de la BFM. Entrée Libre. Sur inscription à l'adresse suivante : https://www.helloasso.com/associations/limoges-la-fabrique-citoyenne/evenements/atelier-fresque-du-climat-3